إعلان إجازة عيد الفطر 2026 للموظفين في القطاع الخاص
أعلن وزير العمل، حسن رداد، في مؤتمر صحفي اليوم الخميس، عن إصدار كتاب دوري رقم (9) لسنة 2026، ينظم إجازة عيد الفطر المبارك للموظفين المخاطبين بقانون العمل رقم 14 لسنة 2025. وفقًا للكتاب، ستبدأ الإجازة الرسمية من يوم الخميس الموافق 19 مارس 2026، وتستمر حتى يوم الاثنين الموافق 23 مارس 2026.
شروط تشغيل الموظفين خلال الإجازة
في سياق متصل، أشار الوزير إلى أن صاحب العمل يملك الحق في تشغيل العاملين خلال هذه الفترة إذا اقتضت الضرورة ذلك. في حالة العمل خلال أيام الإجازة، يستحق العامل أجراً يعادل ضعف أجره اليومي، أو يمكن منحه يوماً بديلاً لتعويض ذلك.
الأساس القانوني للإجازات الرسمية
يأتي هذا القرار في إطار تنفيذ المادة (129) من قانون العمل، والتي تضمن حقوق العاملين في القطاع الخاص للحصول على إجازة مدفوعة الأجر في المناسبات والأعياد المعتمدة بواسطة قرارات من الوزير المختص. كما تتوافق هذه الإجراءات مع قرار رئيس مجلس الوزراء رقم (785) لعام 2026، الذي أعلن عن مواعيد إجازات رسمية موحدة لجميع العاملين في القطاعات الحكومية والخاصة.
تنفيذ القرار ومتابعته
في سياق تنظيم الإجازات، ذكرت وزارة العمل أنها قد أصدرت الكتاب الدوري لغرض تعميمه على مديريات العمل في المحافظات. ويُطلب من رؤساء الإدارات المركزية ومديري المديرات العمل على نشر أحكام القرار في أماكن العمل وضمان تنفيذه بشكل فعّال.
أهمية توحيد الإجازات الرسمية
تأتي هذه المبادرة في إطار الجهود الرامية لتوحيد مواعيد الإجازات الرسمية بين جميع العاملين في الدولة لتحقيق الأغراض الاجتماعية والقومية المترتبة على هذه الأعياد والمناسبات. إن توفير بيئة عمل منظمة وسلسة يضمن للمواطنين الاحتفال بعيد الفطر المبارك في أجواء مريحة وسعيدة.
